accessibility | skip to navigation | skip to content | skip to search box
Доверие
За 40 лет своего существования Sodexo удалось завоевать доверие тысяч клиентов и миллионов конечных потребителей по всему миру, построив доверительные партнерские отношения со своими клиентами, сотрудниками, акционерами и поставщиками.
Уважение к людям
Кадровая политика Sodexo заключается в предоставлении равных условий и возможностей всем своим сотрудникам независимо от их национальной и религиозной принадлежности, политических взглядов, личных убеждений, пола, образа жизни и возраста.
Поскольку уважение к людям является неотъемлемой частью наших стремлений делать повседневную жизнь лучше, корпоративная культура Sodexo основана, прежде всего, на взаимоуважении между всеми членами коллектива. Мы ценим опыт и навыки наших сотрудников, а также вклад каждого из них в процветание компании. Каждый работник Sodexo имеет право высказывать свое мнение, при этом он может быть уверен в том, что будет выслушан в атмосфере взаимного уважения, доверия и понимания.
Открытость
В нашем понимании это не только право на полную и четкую информацию о работе компании, это одна из важнейших составляющих корпоративной культуры Sodexo.
Мы строим нашу работу таким образом, чтобы каждый из наших сотрудников своевременно получал информацию о своих правах и обязанностях, а также о последних новостях и важных событиях в жизни компании в доступной для понимания форме. Подобной честности и открытости мы ожидаем взамен и от своих работников.
Как и прежде, мы будем обеспечивать всем нашим акционерам равный доступ к достоверной и четкой информации относительно нашей компании и ее деятельности. Мы будем предоставлять услуги самого высокого качества и всегда искать новые возможности, чтобы создавать дополнительную ценность наших услуг для клиентов. Мы и дальше будем сотрудничать с нашими поставщиками на честных и справедливых условиях, ожидая и от них подобного отношения к Sodexo.
Отказ от коррупции и недобросовестной конкуренции
Sodexo не принимает участия в неэтичной, незаконной или несправедливой деятельности, и мы надеемся, что наши партнеры по бизнесу поддерживают те же высокие стандарты этических норм в деловых отношениях, которые являются отличительной особенностью нашей компании на протяжении многих лет ее существования. Ни в одной из сфер нашей деятельности мы не допустим практики деловых отношений, противоречащей нашим основным принципам: доверию, честности и справедливости.
Контакты
contacts@sodexho.ru
Sodexo в России – ключевые показатели
![]()
![]()
![]()
начало деятельности в России
международный
провайдер услуг
![]()
![]()
объектов в управлении
![]()
![]()
![]()
![]()
сотрудников
Наши ценности
Дух сервиса
Дух команды
Дух прогресса

Эти ценности лежат в основе нашего бизнеса и способствуют постоянному развитию.
Узнать больше