Баланс между работой и личной жизнью – важный фактор, улучшающий качество жизни

Всё большее количество современных компаний понимают, что высокий темп работы, хроническая усталость, стрессы, возрастающие требования к качеству и скорости выполнения задач, турбулентность бизнеса и постоянные изменения в технологиях и процессах приводят к выгоранию не только лучших сотрудников, но и всего коллектива.

К счастью, у нас есть решения, направленные на улучшение баланса работы и личной жизни. Правильное питание, занятия спортом, внимание к своему здоровью, полноценный отдых и путешествия, время с семьей  – главные стимулы поддержки и мотивации сотрудников.

 

Вовлеченность, признание, лояльность

В настоящее время удержание квалифицированных кадров представляет собой важную стратегическую задачу для любой компании. Для  людей с активной жизненной позицией, первоклассных специалистов, большое значение имеет атмосфера в коллективе, продуманная корпоративная культура, признание на всех уровнях, привлекает возможность обучения и карьерного роста. 

 

Сегодня на внедрение масштабных программ по мотивации и поддержке в работниках заинтересованности в результатах труда выделяются значительные ресурсы. Sodexo предлагает умные и технологичные решения, легкие к внедрению и реализации, без затрат на ИТ-поддержку и интеграцию.

Хотите больше узнать о проверенных способах мотиваци и стимулирования сотрудников?

Посетите сайт Benefits & Rewards!

Перейти на сайт
Контакты Open sharing and other actions